Vi har dessverre problemer med filer og bilder på deler av nettsiden – vi jobber med å fikse problemet.

< Lønnsoppgjøret 2019

Lønnsoppgjør 2019 stat

Enighet i meklingen i statsoppgjøret

24.05.2019

- Oppgjøret har en økonomisk ramme som totalt gir en reallønnsvekst. Dette er vi fornøyd med. AFP har vært et krevende tema i forhandlingene, og vi skaper nå viktig trygghet og forutsigbarhet for mange av statens ansatte, sier leder i Akademikerne stat, Anders Kvam.

Akademikerne rigget for streik i staten

20.05.2019

Jurister, ingeniører, psykologer, leger, samfunnsvitere, økonomer og naturvitere i Politidirektoratet og Arbeids og ‑velferdsdirektoratet tas ut i en eventuell streik dersom partene i staten ikke kommer til enighet.

Brudd i statsoppgjøret: — Ingen vilje til å følge opp pensjonsavtalen

30.04.2019

– Staten viser ingen vilje til å følge opp fjorårets avtale om offentlig tjenestepensjon, og avviser å tariffeste allerede avtalte AFP-rettigheter. Det er både oppsiktsvekkende og skuffende, sier leder i Akademikerne stat, Anders Kvam. Oppgjøret går nå til mekling.

Krever konkurransedyktig lønn for statsansatte

23.04.2019

- Staten skal utvikle stadig mer avanserte og brukervennlige tjenester til innbyggerne og er avhengig av høy kompetanse for å lykkes. Da må virksomhetene kunne gi god lønn for å gjøre seg attraktive, sier leder i Akademikerne stat, Anders Kvam.

- Ansatte må få sin del av overskuddet

13.03.2019

– Når virksomhetene går godt må de ansatte som skaper verdiene, få sin del av overskuddet, sier Kari Sollien, leder i Akademikerne. Nye estimater viser at prisveksten i år blir større enn tidligere forutsatt og oljeprisen vil holde seg stabil. Akademikerne mener prisveksten må bli kompensert.

Nøkkeldata for årets lønnsoppgjør klart

19.02.2019

- Når økonomien går godt må arbeidstakerne få en del av overskuddet. De siste årene har prisveksten vært høyere enn det som er lagt til grunn for lønnsoppgjørene. Vi forventer at årets mellomoppgjør bøter på dette, sier Kari Sollien, leder i Akademikerne.