Nyheter

Krever konkurransedyktig lønn for statsansatte

- Staten skal utvikle stadig mer avanserte og brukervennlige tjenester til innbyggerne og er avhengig av høy kompetanse for å lykkes. Da må virksomhetene kunne gi god lønn for å gjøre seg attraktive, sier leder i Akademikerne stat, Anders Kvam.

Krever konkurransedyktig lønn for statsansatte
Staten er avhengig av høy kompetanse for å lage gode tjenester til innbyggerne, sier leder i Akademikerne stat Anders Kvam.
23. april, 2019 – Oppdatert 23. april, 2019

- Staten skal utvikle stadig mer avanserte og brukervennlige tjenester til innbyggerne og er avhengig av høy kompetanse for å lykkes. Da må virksomhetene kunne gi god lønn for å gjøre seg attraktive, sier leder i Akademikerne stat, Anders Kvam.

I dag åpner lønnsforhandlingene i staten, og Akademikerne går til forhandlingsbordet med krav om solid lønnsvekst.

- Flere statlige virksomheter opplever at det er krevende å rekruttere og beholde ansatte med lang utdanning. Vi forventer at oppgjøret bidrar til at staten i større grad kan vinne konkurransen om kompetansen, sier Kvam.

Akademikerne krever også at avtalen om ny offentlig tjenestepensjon følges opp i hovedtariffavtalen, blant annet at all lønn skal være pensjonsgivende og at ny AFP håndteres.

- I 2018 forhandlet vi om hvordan lovverket skal endres slik at statlige ansatte får ny pensjonsordning. Nå er tiden inne for å følge dette opp i tariffavtalen, sier Kvam.

Lønnsforhandlingene for medlemmer i Akademikerne skjer i år som i fjor, lokalt på den enkelte arbeidsplass, mens rammen for oppgjøret fastsettes sentralt etter forhandlinger med staten. Fristen for å komme til enighet om rammen er midnatt 30. april.